In het kader van de serie: 10 tips voor betere wervingssites, vandaag de tweede tip. Dit zijn hele universele tips op basis van het Digitaal-Werven onderzoek. Uiteindelijk gaat het natuurlijk om de toepassing en uitvoering, waar we vanuit Digitaal-Werven graag bij helpen.
Archief van categorie 'Corporate recruitmentsites'
In het kader van de serie: 10 tips voor betere wervingssites, vandaag de tweede tip. Dit zijn hele universele tips op basis van het Digitaal-Werven onderzoek. Uiteindelijk gaat het natuurlijk om de toepassing en uitvoering, waar we vanuit Digitaal-Werven graag bij helpen.
Tip 9: vraag wat je nodig hebt, niet wat je wilt weten
In het kader van de serie: 10 tips voor betere wervingssites, vandaag de tweede tip. Dit zijn hele universele tips op basis van het Digitaal-Werven onderzoek. Uiteindelijk gaat het natuurlijk om de toepassing en uitvoering, waar we vanuit Digitaal-Werven graag bij helpen.
Tip 8: omschrijf de procedure
In het kader van de serie: 10 tips voor betere wervingssites, vandaag de tweede tip. Dit zijn hele universele tips op basis van het Digitaal-Werven onderzoek. Uiteindelijk gaat het natuurlijk om de toepassing en uitvoering, waar we vanuit Digitaal-Werven graag bij helpen.
Tip 7: personaliseer
In het kader van de serie: 10 tips voor betere wervingssites, vandaag de tweede tip. Dit zijn hele universele tips op basis van het Digitaal-Werven onderzoek. Uiteindelijk gaat het natuurlijk om de toepassing en uitvoering, waar we vanuit Digitaal-Werven graag bij helpen.
Tip 6: laat je medewerkers aan het woord
In het kader van de serie: 10 tips voor betere wervingssites, vandaag de tweede tip. Dit zijn hele universele tips op basis van het Digitaal-Werven onderzoek. Uiteindelijk gaat het natuurlijk om de toepassing en uitvoering, waar we vanuit Digitaal-Werven graag bij helpen.
Tip 5: de reactiemogelijkheid
In het kader van de serie: 10 tips voor betere wervingssites, vandaag de tweede tip. Dit zijn hele universele tips op basis van het Digitaal-Werven onderzoek. Uiteindelijk gaat het natuurlijk om de toepassing en uitvoering, waar we vanuit Digitaal-Werven graag bij helpen.
Tip 4: help de gebruiker
In het kader van de serie: 10 tips voor betere wervingssites, vandaag de tweede tip. Dit zijn hele universele tips op basis van het Digitaal-Werven onderzoek. Uiteindelijk gaat het natuurlijk om de toepassing en uitvoering, waar we vanuit Digitaal-Werven graag bij helpen.
Tip 3: taal
In het kader van de serie: 10 tips voor betere wervingssites, vandaag de tweede tip. Dit zijn hele universele tips op basis van het Digitaal-Werven onderzoek. Uiteindelijk gaat het natuurlijk om de toepassing en uitvoering, waar we vanuit Digitaal-Werven graag bij helpen.
Tip 2: de alert service
Lees verder »
Eén van de vragen die ik n.a.v. het Digitaal-Werven event 2011 kreeg ging ongeveer zo: ‘jullie hebben bijna 400 websites bekeken, wat valt er nu te leren’?
Natuurlijk is mijn antwoord: ‘heel veel, maar uiteindelijk gaat het er om hoe jouw individuele, specifieke organisatie het toepast.’ Of zoals Jorden Lentze, marketeer bij ABN AMRO, het recent prachtig verwoorde: best practices werken fantastisch… voor iemand anders.
Maar goed, wij Nederlanders zijn gek op rijtjes, top 10′s en nog veel meer. Dus de komende weken geef ik elke maandag en vrijdag één hele eenvoudige tip, universeel toepasbaar, om de ervaring iets te verbeteren.














