Het inzetten van wisdom of the crowds, iets waar ik veel over predik, maar zelf nog te weinig doe. Dus bij deze wil ik graag de onderwerpen voor RecTec gaan crowdsourcen.

Dus bij deze de vraag: waar zouden jullie de komende weken graag artikelen over zien? Ik maak geen beloftes, maar waar zou je graag zien dat ik (of andere RecTec bloggers) mijn licht over laat schijnen? Zijn er nieuwsberichten geweest of technologische ontwikkelingen waarvan je de mogelijke impact wilt weten? Zijn er algemene trends waar je als RecTec lezer mee worstelt? Laat het weten en als het even kan laat ik (of als jij en hij/zij wil een andere blogger) zijn licht hierover schijnen. Aanvragen mogen (al dan niet anoniem) in de reacties of per mail / twitter.

Het is al weer meer dan een jaar geleden, toen in Amsterdam, dat ik een dagje ‘gratis’ advies gaf. Om het nieuwe jaar goed te beginnen, begin ik daar gewoon weer meer. Een Koffie met Bas (en mogelijk anderen) middag.

Komende vrijdag 8 januari van 14:00 tot ongeveer 17:30/18:00 zit ik in Seats2Meet, Utrecht. Iedereen die langs wil komen om iets ‘tegen me aan te houden’, een idee te pitchen en/of kritische feedback te krijgen is van harte welkom.

In ieder geval ook aanwezig is Karen Romme, auteur van o.a. Calimero marketing (2.0).
Ook aanwezig is mede blogger Hugo Jan Ruts
En niet te vergeten Verhalenfee Anne-Kee Deelen

Gratis is natuurlijk relatief, je hoeft niets te betalen, maar geschenken (denk aan iets voor bij de koffie, ongewenste kerstkado’s, etc) zullen niet worden geweigerd…

Het eerste jaar RecTec zit er op. Nou ja, bijna dan. Tijd voor een klein overzicht en een kleine terugblik.

Dit is de 501e posting op RecTec. Gemiddeld halen we dus net geen 1,5 postings per dag op dit blog. Het doel om tussen de 1 en 3 postings te komen per werkdag hebben we dus precies gehaald.

In totaal zijn er ruim 44.500 bezoeken geweest vanuit 22.300 bezoekers. Deze genereerde 84.000 pageviews, wat dus inhoud dat men gemiddeld net geen 2 (1,89) pagina’s per bezoek bekijkt.

Lees verder »

De afgelopen dagen en weken heb ik veel vragen gehad, opvallend genoeg, over cijfers en vooral over bronnen van bezoek. Via verschillende omwegen wilde mensen weten waar RecTec bezoekers nu vandaan komen. Aangezien ik geen enkele reden zie waarom ik dat niet open en bloot bekend zou maken, wil ik die cijfers zonder moeite met dit blog delen. Ik heb dat nooit eerder gedaan omdat ik niet het idee had dat iemand het ook maar een beetje interessant zou vinden, maar blijkbaar is het dat wel.

Dus bij deze wat cijfertjes uit Google Analytics.

Lees verder »

De call for bloggers heeft weer een aantal nieuwe bloggers opgeleverd. Vandaag even een introductie van deze mensen.

De eerste die zich aanmeldde, eigenlijk al voor die call, was Tom van der Valk. Tom is mede-oprichter van Tangram en daar verantwoordelijk voor de business development de afgelopen jaren. Hij gaat per 1 januari voor zichzelf beginnen op het snijvlak van HR en IT.

De tweede nieuwe bloggers is Hugo Jan Ruts. Hugo Jan zit op het snijvlak van HR/Recruitment en Marketing en zal regelmatig bloggen over bijvoorbeeld personal en employer branding. Hugo Jan is voormalig blogger bij HRlog.

Lees verder »

De call for bloggers heeft al weer een aantal interessante nieuwe bloggers voor RecTec opgeleverd waarvan ik hoop dat jullie als lezers net zo enthousiast worden als ik. Toch zijn er ook mensen die soms wel hun mening kwijt willen in een blog (en niet enkel een reactie), maar niet maandelijks willen schrijven. Zoals afgelopen week bijvoorbeeld Kitty Bernardus van Aegon.

Dat kan, als gastblogger. Een artikel zal in dat geval wel gecontroleerd worden op kwaliteit, wat overigens niet wil zeggen dat eindredacteur de mening hoeft te delen. Indien het kwalitatief en qua schrijfstijl in orde is (wat gebaseerd is op een volledig subjectieve mening) zal het geplaatst worden onder het gastblogger account. De naam en functie van de persoon zullen altijd vermeld worden in het blog, tenzij er zeer zwaarwegende redenen zijn waarom dit niet kan. Heb je een gastblog dat je kwijt wilt, mail het me.

Een oproep aan de lezers van RecTec. Als groepsblog willen wij een breed spectrum beslaan over Recruitment, Technologie en Arbeidsmarktcommunicatie en alles dat daar tussen in zit. Waarbij vertaalslagen van technologie naar recruitment en arbeidsmarktcommunicatie van belang zijn, maar ook achterliggende HR onderwerpen die invloed hebben op de arbeidsmarkt.

RecTec is een platform met meerdere stemmen, waarbij iedereen zijn eigen geluid mag laten horen. Bloggers hoeven het niet met elkaar eens te zijn, meerdere meningen geven een breed beeld zoals dat leeft in de markt. Wel zitten er natuurlijk aan alles grenzen, maar die zijn zeer ruim.

Lees verder »

Afgelopen week heb ik de lezers van RecTec gevraagd wat ze nu eigenlijk doen en willen. De grafieken staan in de vorige post, maar kort samengevat:

- De meeste (60%+) lezen RecTec dagelijks of enkele keren per week. Ook is er een behoorlijke groep (27%) die het slechts sporadisch (minder dan één keer per week leest). De doelstelling van RecTec is altijd een groep vaste lezers op te bouwen, die misschien niet heel groot is, maar wel regelmatig veel of alles leest. Dat lijkt dus te lukken.

- Het huidige aantal artikelen van 1 tot 3 per dag wordt door de meesten (66%) erg op prijs gesteld. Daar gaan we dus mee door.

- Twee zaken qua type artikelen steken er erg boven uit. De vraag is overigens met reden gesteld wat men het allerliefste wil lezen, geen grote opsomming want dan zie je enkel wat men liever niet zou willen lezen. Lees verder »

Bij RecTec hebben we inmiddels meer dan 200 unieke bezoekers per dag. Daarom lijkt het een goed moment voor een paar kleine vragen over hoe jullie als lezers RecTec lezen en wat jullie zouden willen zien.

Momenteel heeft RecTec een maximum van 3 artikelen per dag. Maar is dat wel wat lezers willen?

En tot slot hebben we een heel breed spectrum dat we met RecTec bestrijden. Alles rondom de arbeidsmarkt in de brede zin van het woord. Wat zijn nu de artikelen waar jullie het meest prijs op stellen?

Het is tijd om onze lezers te ontmoeten en wellicht vinden jullie het ook wel eens leuk om ons te ontmoeten. Dat kan!

Vrijdag 2 oktober vindt de eerste RecTec borrel plaats. In de Winkel van Sinkel in Utrecht. Vanaf 18.00 uur ben je welkom. Welkom om te kletsen met de bloggers, te discussieren over boeiende onderwerpen, interessante mensen te leren kennen, maar vooral om te genieten van een lekker drankje en een hoop gezelligheid.

We vinden het leuk als je van te voren laat weten of je erbij bent, dat kan via dit blog als reactie, maaaaaaar spontaniteit zijn we ook dol op.

See you there!

PS. Drankjes zijn voor eigen rekening, tenzij één van ons 10 september de staatsloterij jackpot wint

Deze blog is geschreven door voormalig RecTec blogger Kim Willems