Reacties op: Trends voor 2010 http://www.rectec.nl/2009/12/21/trends-voor-2010/ Recruitment, Technologie en (Arbeidsmarkt)Communicatie Wed, 08 Feb 2012 08:31:00 +0000 hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.3.1 Door: Verdwijnen vacaturebanken? | RecTechttp://www.rectec.nl/2009/12/21/trends-voor-2010/comment-page-1/#comment-4232 Verdwijnen vacaturebanken? | RecTec Tue, 07 Dec 2010 05:21:57 +0000 http://www.rectec.nl/?p=2920#comment-4232 [...] de Haterd op 07-12-2010 07:20.Ik moet er binnenkort ook weer aan denk ik, het evalueren van mijn voorspellingen voor 2010 en het bedenken van voorspellingen voor 2011. Een eerste blik doet mij denken dat ik redelijk zat [...] [...] de Haterd op 07-12-2010 07:20.Ik moet er binnenkort ook weer aan denk ik, het evalueren van mijn voorspellingen voor 2010 en het bedenken van voorspellingen voor 2011. Een eerste blik doet mij denken dat ik redelijk zat [...]

]]> Door: StepStone solutions koopt MrTed | RecTechttp://www.rectec.nl/2009/12/21/trends-voor-2010/comment-page-1/#comment-2836 StepStone solutions koopt MrTed | RecTec Mon, 02 Aug 2010 09:55:00 +0000 http://www.rectec.nl/?p=2920#comment-2836 [...] 11:54.StepStone solutions koopt MrTed, een grote overname in de overvolle markt van ATS’en. Niet geheel onlogisch, als zeg ik het zelf.StepStone solutions is recent zelf overgenomen van StepStone door het [...] [...] 11:54.StepStone solutions koopt MrTed, een grote overname in de overvolle markt van ATS’en. Niet geheel onlogisch, als zeg ik het zelf.StepStone solutions is recent zelf overgenomen van StepStone door het [...]

]]> Door: Recruitment via social networks « De arbeidsmarkt van een weblog.http://www.rectec.nl/2009/12/21/trends-voor-2010/comment-page-1/#comment-2304 Recruitment via social networks « De arbeidsmarkt van een weblog. Mon, 01 Mar 2010 13:28:25 +0000 http://www.rectec.nl/?p=2920#comment-2304 [...] om via deze netwerksites, de juiste kandidaten te vinden”, aldus Bas van de Haterd op zijn site. “2010 wordt het jaar van de social media projecten in recruitment. Veel organisaties zullen [...] [...] om via deze netwerksites, de juiste kandidaten te vinden”, aldus Bas van de Haterd op zijn site. “2010 wordt het jaar van de social media projecten in recruitment. Veel organisaties zullen [...]

]]> Door: Bas van de Haterdhttp://www.rectec.nl/2009/12/21/trends-voor-2010/comment-page-1/#comment-1998 Bas van de Haterd Wed, 06 Jan 2010 20:48:57 +0000 http://www.rectec.nl/?p=2920#comment-1998 Wauw, ik lees op <a href=http://recruitmentmatters.nl/2010/01/06/en-de-ats-markt-consolideert/ rel="nofollow">recruitmentmatters</a> dat mijn 2e extra voorspelling al half is uitgekomen. Hoewel volgens mij niet allebei de partijen actief zijn op de Nederlandse markt is de eerste consolidatie op de markt voor ATS'en al een feit. Wauw, ik lees op recruitmentmatters dat mijn 2e extra voorspelling al half is uitgekomen. Hoewel volgens mij niet allebei de partijen actief zijn op de Nederlandse markt is de eerste consolidatie op de markt voor ATS’en al een feit.

]]> Door: Bas van de Haterdhttp://www.rectec.nl/2009/12/21/trends-voor-2010/comment-page-1/#comment-3862 Bas van de Haterd Wed, 06 Jan 2010 20:48:00 +0000 http://www.rectec.nl/?p=2920#comment-3862 Wauw, ik lees op <a href="http://recruitmentmatters.nl/2010/01/06/en-de-ats-markt-consolideert/" rel="nofollow">recruitmentmatters</a> dat mijn 2e extra voorspelling al half is uitgekomen. Hoewel volgens mij niet allebei de partijen actief zijn op de Nederlandse markt is de eerste consolidatie op de markt voor ATS'en al een feit. Wauw, ik lees op recruitmentmatters dat mijn 2e extra voorspelling al half is uitgekomen. Hoewel volgens mij niet allebei de partijen actief zijn op de Nederlandse markt is de eerste consolidatie op de markt voor ATS’en al een feit.

]]> Door: Meer HR-trends voor 2010 | ORVizier.nlhttp://www.rectec.nl/2009/12/21/trends-voor-2010/comment-page-1/#comment-1936 Meer HR-trends voor 2010 | ORVizier.nl Sat, 26 Dec 2009 01:10:54 +0000 http://www.rectec.nl/?p=2920#comment-1936 [...] Bas van de Haterd (van RecTec) noemt als belangrijkste trends het nieuwe werken dat een grote vlucht neemt evenals [...] [...] Bas van de Haterd (van RecTec) noemt als belangrijkste trends het nieuwe werken dat een grote vlucht neemt evenals [...]

]]> Door: Meer HR-trends voor 2010 | povizier.nlhttp://www.rectec.nl/2009/12/21/trends-voor-2010/comment-page-1/#comment-1934 Meer HR-trends voor 2010 | povizier.nl Fri, 25 Dec 2009 02:04:39 +0000 http://www.rectec.nl/?p=2920#comment-1934 [...] Bas van de Haterd (van RecTec) noemt als belangrijkste trends het nieuwe werken dat een grote vlucht neemt evenals [...] [...] Bas van de Haterd (van RecTec) noemt als belangrijkste trends het nieuwe werken dat een grote vlucht neemt evenals [...]

]]> Door: Meer HR-trends voor 2010 — Werkinfohttp://www.rectec.nl/2009/12/21/trends-voor-2010/comment-page-1/#comment-1931 Meer HR-trends voor 2010 — Werkinfo Thu, 24 Dec 2009 06:35:24 +0000 http://www.rectec.nl/?p=2920#comment-1931 [...] Bas van de Haterd (van RecTec) noemt als belangrijkste trends het nieuwe werken dat een grote vlucht neemt evenals [...] [...] Bas van de Haterd (van RecTec) noemt als belangrijkste trends het nieuwe werken dat een grote vlucht neemt evenals [...]

]]> Door: Personeelslog » Blog Archive » Meer HR-trends voor 2010http://www.rectec.nl/2009/12/21/trends-voor-2010/comment-page-1/#comment-1930 Personeelslog » Blog Archive » Meer HR-trends voor 2010 Thu, 24 Dec 2009 06:32:27 +0000 http://www.rectec.nl/?p=2920#comment-1930 [...] Bas van de Haterd (van RecTec) noemt als belangrijkste trends het nieuwe werken dat een grote vlucht neemt evenals [...] [...] Bas van de Haterd (van RecTec) noemt als belangrijkste trends het nieuwe werken dat een grote vlucht neemt evenals [...]

]]> Door: Bas van de Haterdhttp://www.rectec.nl/2009/12/21/trends-voor-2010/comment-page-1/#comment-1919 Bas van de Haterd Tue, 22 Dec 2009 10:39:32 +0000 http://www.rectec.nl/?p=2920#comment-1919 @Patsj niet echt een onderwerp wat ik voor RecTec geschikt vind, meer iets van Marketingfacts waar ik ook blog :)Maar in het kort: ik denk dat flat fee uiteindelijk de weg is waar het heen gaat. Telefoon was ook redelijk uniek in abo sfeer natuurlijk. Wat ik bedoel is dat je abo op een krant, tijdschrift, etc altijd een flat fee is geweest. Telefoon is naar gebruik, best bijzonder, zeker als je bedenkt dat het gros van de kosten vast zijn. De telecom bedrijven hebben geen meerkosten bij meer gebruik, dus waarom jij als gebruiker wel?In de US hebben ze al sinds de opsplitsing van ma bell (AT&T die monopolist was) lokale carriers gehad die flat fee werkte. Lees (of luister) ook Free van Chris Anderson eens, dat geeft ook een goed inzicht in ontwikkelingen.Voorlopig denk ik nog niet dat het heel erg hard zal gaan. Weet je waarom? Omdat de IP snelheid van telefoons nog niet goed genoeg is om echt hoge kwaliteit skype gesprekken aan te kunnen gaan en als ik puur kijk naar mijn eigen 3G bereik (T-Mobile) hapert dit nogal eens. In mijn bus De Meern naar Utrecht (11km, 30 minuten) zitten gewoon twee plekken waar ik ineens geen 3G bereik heb. Niet het dunst bevokte gebied.Het is een ontwikkeling die nu is ingezet en uiteindelijk heb je gewoon één abonnement waar je alles mee kan voor een vaste prijs. Voorlopig zal dat, zeker in 2010, nog gefrustreerd worden door het afknijpen van netwerken en de technologische barrières van nog niet optimaal werkende technologie. @Patsj niet echt een onderwerp wat ik voor RecTec geschikt vind, meer iets van Marketingfacts waar ik ook blog :)

Maar in het kort: ik denk dat flat fee uiteindelijk de weg is waar het heen gaat. Telefoon was ook redelijk uniek in abo sfeer natuurlijk. Wat ik bedoel is dat je abo op een krant, tijdschrift, etc altijd een flat fee is geweest. Telefoon is naar gebruik, best bijzonder, zeker als je bedenkt dat het gros van de kosten vast zijn. De telecom bedrijven hebben geen meerkosten bij meer gebruik, dus waarom jij als gebruiker wel?

In de US hebben ze al sinds de opsplitsing van ma bell (AT&T die monopolist was) lokale carriers gehad die flat fee werkte. Lees (of luister) ook Free van Chris Anderson eens, dat geeft ook een goed inzicht in ontwikkelingen.

Voorlopig denk ik nog niet dat het heel erg hard zal gaan. Weet je waarom? Omdat de IP snelheid van telefoons nog niet goed genoeg is om echt hoge kwaliteit skype gesprekken aan te kunnen gaan en als ik puur kijk naar mijn eigen 3G bereik (T-Mobile) hapert dit nogal eens. In mijn bus De Meern naar Utrecht (11km, 30 minuten) zitten gewoon twee plekken waar ik ineens geen 3G bereik heb. Niet het dunst bevokte gebied.

Het is een ontwikkeling die nu is ingezet en uiteindelijk heb je gewoon één abonnement waar je alles mee kan voor een vaste prijs. Voorlopig zal dat, zeker in 2010, nog gefrustreerd worden door het afknijpen van netwerken en de technologische barrières van nog niet optimaal werkende technologie.

]]>