apestaartje1Een onderzoek van de Nationale Vacaturebank, uitgevoerd door Millard Brown, geeft een paar interessante inzichten in sollicitatie-gedrag en wensen van kandidaten.

Vorig jaar was er al onderzoek dat uitwees dat sollicitanten het liefste per e-mail solliciteerde. Dit onderzoek brengt een kleine nuance aan, die wel te verwachten was. Namelijk dat er verschil is per functiegebied.

Administratief / secretarieel en Productie / uitvoeren / logistiek personeel heeft liever gewoon een button op een vacaturesite. Bouw / techniek, commercieel / marketing en IT hebben een sterke voorkeur voor e-mail. Ook bij de overheid is de voorkeur duidelijk voor solliciteren per e-mail.

Stem of voeg toe aan:  Plaatsen/stemmen op NUjij Plaatsen/stemmen op eKudos Plaatsen/stemmen op Digg Verstuur deze pagina per e-mail via Feedburner Plaats dit bericht op Twitter
1 Ster2 Sterren3 Sterren4 Sterren5 Sterren (Nog geen stemmen)
Loading ... Loading ...
525 views | Reageer (Comments reacties)

Gerelateerde artikelen:

  1. Sollicitanten kiezen hun eigen weg online
  2. Onderzoeken over recruitment
  3. De nieuwe lichting
  4. Did you know – Human Capital Edition
  5. Mededingingsonderzoek naar personeel?
blog comments powered by Disqus

Laatste reacties

vandehaterd @ Twitter

Outdoor Recruitment

#or manpower ad. Crisis is over#or avans 2#or op anavs 1De ideale (bij)baanlandmacht_tram_06landmacht_tram_08landmacht_tram_03Frisse startersWinkelposter Prijsmepper#or respect voor oud collegaarbeidsmarktcommunicatie_campagne_RET_aardig_onderweg_08arbeidsmarktcommunicatie_campagne_RET_aardig_onderweg_06